区域性股权市场是非上市企业直接融资的主渠道

ས་ཁོངས་རང་བཞིན་གྱི་རྐང་དབང་ཚོང་ར་ནི་ཚོང་རར་ཞུགས་མེད་པའི་ཁེ་ལས་ཀྱིས་ཐད་ཀར་མ་དངུལ་འདུ་འཁོར་གྱི་ཐབས་ལམ་གཙོ་བོ་ཞིག་རེད།

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成都市人社局10条政策助企纾困

来源:四川日报 发布日期:2022-12-23
为帮助中小微企业和个体工商户渡过难关,近日,成都市人社局推出10条助企纾困政策,为市场主体送上“真金白银”。

其中,困难行业稳岗补贴方面,2022年10月至12月,对零售、餐饮、旅游等22个受疫情影响严重的困难行业,30人以上裁员率不高于5.5%、30人(含)以下裁员率不超过参保职工总数20%的企业,按每人每月300元给予企业稳岗补贴,每户企业每月补贴上限为100万元,免申即享。

吸纳高校毕业生方面,对招用应届高校毕业生的小微企业、吸纳离校2年内未就业高校毕业生的小微企业和社会组织,与其签订1年以上期限劳动合同并为其缴纳社会保险达到规定期限的,按用人单位为招用(吸纳)人员实际缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费(含大病互助医疗补充保险费)和失业保险费的100%给予补贴。社会保险补贴实行“先缴后补”,补贴期限最长不超过1年。

对吸纳毕业年度高校毕业生就业的小微企业,签订1年以上期限劳动合同,并为其缴纳社会保险费满一年后继续留用,再按每吸纳1人给予2000元一次性岗位补贴。

此外,对招用2020、2021年度离校未就业普通高校毕业生、2022年度普通高校毕业生和登记失业的16—24岁青年的本市参保企业,按每招用1人给予1000元一次性扩岗补助。一次性扩岗补助采取免申即享的方式发放。

对中小微企业和社会组织招用毕业年度大学生、已登记的灵活从业人员就业,与其签订1年以上期限劳动合同,并按规定缴纳社会保险费满3个月的,按每招用1人给予1000元一次性吸纳就业补贴。